Tiền lương
Trang chủ / Lao động / Tiền lương
Thưởng Tết Nguyên đán 2023 cho người lao động ở Hải Dương tăng từ 5 - 7%
05:01 PM 13/01/2023
(LĐXH)- Theo báo cáo của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Hải Dương, tính đến ngày 13/1, tiền thưởng Tết Nguyên đán bình quân năm 2023 của các doanh nghiệp cho người lao động tăng từ 5 - 7% so với năm 2022. Trong đó, mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất là 188.600.000 đồng/người.
Toàn tỉnh Hải Dương có 17.866 doanh nghiệp với tổng số 377.125 người lao động. Trong năm 2022, tỷ lệ lao động trong độ tuổi tham gia bảo hiểm xã hội đạt 45,2%, trên 10.000 lao động được giải quyết chính sách bảo hiểm thất nghiệp; 26.040 lao động được thụ hưởng chính sách hỗ trợ tiền thuê nhà theo Quyết định số 08/2022/QĐ-TTg của Thủ tướng Chính phủ với tổng kinh phí gần 39 tỷ đồng.
Theo báo cáo về công tác chăm lo người lao động và công tác chuẩn bị Tết Nguyên đán năm 2023 của Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Hải Dương: Trong số gần 600 doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động, đến 10/01/2023 có 23 doanh nghiệp (sử dụng 23.115 lao động) chịu ảnh hưởng của tình hình cắt giảm đơn hàng, tác động đến cắt giảm việc làm của 18.171 người lao động. Cụ thể gồm 571 người thôi việc, mất việc làm; 15.527 người giảm giờ làm, 1.414 người bị ngừng việc; 659 người tạm hoãn hợp đồng lao động, nghỉ việc không hưởng lương.
23 doanh nghiệp sử dụng nhiều lao động ở Hải Dương chủ yếu hoạt động trong các lĩnh vực: dệt may (08 doanh nghiệp), cơ khí (03 doanh nghiệp), điện tử (02 doanh nghiệp), da giày (01 doanh nghiệp) và 10 doanh nghiệp thuộc các ngành nghề khác. Nguyên nhân cắt giảm lao động, việc làm là do các doanh nghiệp bị giảm đơn hàng, đơn hàng bị hủy, số đơn hàng mới được ký không nhiều và giá trị không cao, một số doanh nghiệp bị khan hiếm nguồn cung nguyên vật liệu.
Liên đoàn Lao động tỉnh Hải Dương tặng quà Tết cho người lao động có hoàn cảnh khó khăn
Để hỗ trợ các doanh nghiệp, Sở Lao động – Thương binh và Xã hội Hải Dương đã hướng dẫn doanh nghiệp duy trì ổn định hoạt động sản xuất kinh doanh, bảo đảm việc làm cho người lao động; quản lý chặt chẽ người lao động nước ngoài, người lao động tỉnh ngoài, người lao động trên địa bàn tỉnh; phối hợp giải quyết kịp thời các vụ đình công, lãn công xảy ra trước và sau dịp Tết (nếu có); tăng cường kiểm tra, thực hiện đầy đủ các biện pháp đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động; thực hiện chi trả đầy đủ tiền lương, tiền thưởng và bố trí nghỉ Tết đúng chế độ theo quy định.
Theo đó, tiền lương bình quân năm 2022 của các doanh nghiệp tăng từ 4 - 7% so với năm 2021. Mức lương cao nhất của doanh nghiệp là 171.000.000 đồng/tháng (Công ty TNHH Hae Sung Chemical Vina ở Khu công nghiệp Phú Thái, huyện Kim Thành, tỉnh Hải Dương); mức lương cao nhất của doanh nghiệp năm 2022 bằng 114% so với mức lương cao nhất của doanh nghiệp năm 2021.
Tiền thưởng Tết Nguyên đán bình quân năm 2023 của các doanh nghiệp tăng từ 5 - 7% so với năm 2022. Tính đến thời điểm hiện tại (ngày 13/1/2023, mức thưởng Tết Nguyên đán cao nhất của người lao động trên toàn tỉnh là 188.600.000 đồng/người (Công ty TNHH SVP Việt Nam ở Khu công nghiệp Tân Trường, xã Tân Trường, huyện Cẩm Giàng, tỉnh Hải Dương).
Về hoạt động thăm tặng quà, chăm lo đời sống người lao động, các đồng chí lãnh đạo Trung ương, lãnh đạo tỉnh Hải Dương đã trao tặng 400 suất quà cho công nhân lao động có hoàn cảnh khó khăn trên địa bàn tỉnh, mỗi suất quà trị giá 1.300.000 đồng.
Ngoài ra, Liên đoàn Lao động tỉnh Hải Dương cũng chi hỗ trợ cho 16.183/26.000 đoàn viên, người lao động khó khăn, mức quà 500.000 đồng/suất với tổng kinh phí gần 8,1 tỷ đồng; tặng 1.000 phiếu tặng quà với tổng giá trị 200 triệu đồng tại chương trình Tết sum vầy 2023; tổ chức tặng vé tàu xe và 1 túi quà cho 350 lao động với tổng kinh phí 175 triệu đồng. Công đoàn các huyện, thị xã, thành phố, công đoàn các ngành tặng 2.400 túi quà, mỗi túi quà trị giá 200.000 đồng. Tổng kinh phí chăm lo Tết Nguyên đán Quý Mão 2023 cho công nhân lao động các cấp công đoàn là 9,4 tỷ đồng.
Đến thời điểm hiện tại, toàn tỉnh Hải Dương có hơn 600 đơn vị, doanh nghiệp có tổ chức công đoàn đã xây dựng kế hoạch thưởng Tết cho công nhân, người lao động. Trong đó, 341 doanh nghiệp thưởng tháng lương thứ 13 với mức trung bình từ 4,5 - 13 triệu đồng/người. Một số doanh nghiệp có mức thưởng cao cho người lao động có thành tích xuất sắc trong sản xuất, từ 70 - 170 triệu đồng/người. Ngoài ra, nhiều doanh nghiệp bố trí xe đưa đón hoặc hỗ trợ vé tàu xe cho người lao động ở xa về quê ăn Tết. 15 công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở đã xây dựng kế hoạch tổ chức chương trình “Tết sum vầy- xuân gắn kết” nhằm chia sẻ khó khăn với công nhân, người lao động.

Chí Tâm

TAG: hải Dương Chăm lo Thưởng Tết Nguyên đán năm 2023 người lao động mức Lương tăng 5 - 7% bao
Tin khác
Thành phố Hồ Chí Minh: 45 doanh nghiệp và cơ sở đào tạo tham gia Sàn giao dịch việc làm ngành du lịch
Đề xuất tăng mức lương tối thiểu lên 6% từ ngày 01/7/2024
Hà Nội: Hỗ trợ 2000 công nhân có hoàn cảnh khó khăn nhân dịp Tháng Công nhân năm 2024
Quảng Nam: Đẩy mạnh công tác lao động, việc làm và giáo dục nghề nghiệp
Thứ trưởng Lê Văn Thanh: Honda Việt Nam thực hiện nghiêm công tác an toàn lao động tại nơi làm việc
Thứ trưởng Lê Văn Thanh: Thường xuyên diễn tập kỹ năng xử lý sự cố an toàn lao động
Kiểm tra công tác ứng dụng công nghệ và kiểm soát rủi ro về an toàn lao động
Xây dựng Luật Công đoàn (sửa đổi) đủ mạnh để bào vệ được người lao động và cán bộ Công đoàn
Thứ trưởng Lê Văn Thanh: Diễn tập thường xuyên để tránh xảy ra sự cố về an toàn lao động